Desde hace años, siempre que hay elecciones tenemos la costumbre de hacerlo con unos amigos. Me refiero a votar y no a lo que estais pensando. El caso es que en el camino al colegio electoral nos cruzamos con un coche y mi colega me comentó que quería comprarse uno como ese. Como mi conocimiento de las novedades automovilísticas es equivalente al de la literatura birmana, no le di importancia.
Parece que el muy místico, espiritual y sin un pelo de tonto, Robin Sharma, se puede desprender de su Ferrari, pero le va la Marca Personal. Al autor de El monje que vendió su Ferrari parece que la va la marcha, perdón la marca (personal) Y es que el que no corre, vuela.
Para desengrasar un poco de los posts tan largos que me han salido ultimamente, termino la semana con dos imágenes que he visto en los últimos días. La primera foto es un ejemplo de visibilidad para conseguir un objetivo. Se trata de un BMW aparcado enfrente de la central de la marca en Madrid. Se ve que el dueño tiene medios. Supongo que cualquiera de nosotros habríamos cogido nuestro BMW
Estoy terminando de leer un libro titulado Estrategias poco convencionales para reinventar su carrera profesional de Herminia Ibarra en la Editorial Deusto. Este es uno de los pocos libros realmente interesantes sobre transiciones profesionales que he leido ultimamente. La mayoría de los autores que escriben sobre estos temas viven en el mundo analógico del Curriculum y de las oficinas del INEM. Sin embargo, en este libro da un enfoque mucho
Hace pocos días hablaba con unos amigos sobre la utilidad de Internet para los emprendedores que montan un negocio muy vinculado con la persona que lo crea (consultoría, coaching, asesoría o servicios de cualquier tipo). Mi experiencia en ese sentido es agridulce. Supongo que doctores tiene la Iglesia y podrán dar explicaciones más sesudas, formales y contrarias a las mías. Pero yo quiero exponer aquí lo que he vivido. La
El próximo día 7 de Marzo se ha organizado una Jornada de Marketing Personal en la escuela de negocios de Navarra Foro Europeo. He sido invitado a impartir la conferencia: Cómo diferenciarte y sobresalir, cómo ser la opción preferente. Luego habrá talleres sobre el CV, entrevistas de trabajo y dinámicas de grupo. Es una jornada abierta y gratuita. Así que si estais interesados creo que solo teneis que acercaros por
Hubo varias razones que me animaron a poner en marcha un proyecto como el de Marca Personal. Una de ellas es que consideraba que había una necesidad sin cubrir en el campo del desarrollo profesional y personal. Gran parte de la literatura de gestión de personas se centra en la medición, en la evaluación. Parece que los responsables de RRHH están obsesionados por medir, por cuantificar cosas incuantificables, ¿talento?, ¿motivación?.
Creo que todos conocemos casos de noticias o de artículos en prensa que tienen errores o que son un festival de incongruencias. Puede ocurrir. Se rectifica y punto. Pero los medios en general y la prensa económica en particular se han convertido en Publireportajes de las empresas que ponen publicidad. Siempre aparecen los mismos. Se olvidan de que la economía es algo más que los grandes bancos, las empresas de
Cuando surge una teoría novedosa, sea la que sea, automaticamente aparecen dos tipos de críticas. Una es la que dice que no sirve para nada, que es humo, que es «otra moda». Ante estos comentarios solo cabe una respuesta, demostrar que se equivocan. Y eso lleva tiempo. La segunda es la que dice que no es nada nuevo, que eso ya existía. En este caso es más probable que en
En uno de esos típicos paseos veraniegos al atardecer con la familia vi este grafiti. Es increible como tan pocas palabras pueden transmitir tanta información de Marca Personal. He de decir que un juicio rápido y posiblemente injusto situaría al autor como un energúmeno emparentado con los neandertales. Ya está creando su Marca Personal pero me temo que este tipo (¿hombre?) ni siquiera sepa lo que es una marca. Aunque