Hace unos días Mario Lopez de Ávila con Jaizki como intermediario, me propuso un experimento, escribir sobre LOS EXPERTOS desde dos puntos de vista diferentes. Me parece interesante y a continuación expongo mi opinión de «experto».Desde luego mi intención es dar una visión práctica pero bastante crítica sobre este asunto utilizando las ideas de Robert W. Bly en Become a Recognized Authority in Your Field. Empezando por mi mismo. Dicen
Hay momentos en los que al pasear por una ciudad es divertido encontrar mensajes revolucionarios «ocultos». Uno de ellos es este que vi un poco antes de ir al último B&B; y que me da pie para hablar de la relevancia en una marca «REAL-virtual». Pero antes debo explicar las tres etapas para desarrollar una Marca Personal: Producto: ¡¡¡OJO, Nosotros no somos productos!!! Es aquello que somos capaces de hacer.
Nunca he sido demasiado aficionado a ver deportes ni a practicarlos aunque durante un tiempo jugué en un equipo de Baloncesto denominado muy adecuadamente «Dios Proveerá». Pero precisamente por eso creo que lo que voy a decir tiene más valor. Cuando una persona llega a emocionar como lo ha hecho Pau Gasol, hay que concluir que se trata de algo más que de un buen deportista. Todo el equipo español
En varias ocasiones he hablado aquí de mi amigo Luis como ejemplo extraordinario, espectacular y al mismo tiempo muy cercano de lo que se puede conseguir utilizando las herramientas del Personal Branding. Establecimiento de objetivos claros, voluntad, trabajo, valores claros, visibilidad, relaciones, etc. Cualquiera puede ver su trayectoria en la página de IMDB. En ella vemos que entre sus últimas chapucillas está Superman o Monster House, pero tampoco oculta su
Estoy terminando de leer un libro titulado Branding Emocional de Marc Gobé en el que habla, entre otras cosas, de la importancia de las sensaciones y los sentimientos a la hora de crear una marca. Explica que las nuevas tendencias van hacia la creación de una experiencia de marca más amplia, en la que estarían incluidos todos los sentidos. Quizá influido por esta lectura he empezado a fijarme en algunas
Hace unos días escribí un artículo sobre la Marca Personal de Enrique Dans que posteriormente fue comentado por él en su blog. Unos días antes, publicaron en Expansión (que aparece también con El Mundo) un pequeño decálogo mío sobre el Personal Branding. Muchas veces me piden datos objetivos sobre el poder de las Marcas Personales o el nivel de influencia que pueden llegar a alcanzar. Creo que en este caso
Este es un comentario muy personal, quizá demasiado y precisamente por eso no espero que sea demasiado compartido, pero me apetece sacar lo que tengo dentro. Uno de los mayores beneficios de trabajar como Agente Libre es el de disfrutar más de las personas que quieres.Mis amigos se sorprenden de la relación que tengo con mi hija. Creo que pocos padres (varones) tienen la suerte de poder disfrutar (y a
Cuando hablo de Personal Branding, hablo de diferenciación. Quiero hacer entender que todos somos distintos, y por lo tanto, podemos ser reconocidos como seres humanos individuales y valiosos por nuestras características únicas. Desde que nacemos vamos recibiendo unas cartas con las que jugar (genética, entorno, suerte, aprendizaje,…). Cada uno tendrá las suyas. Aquellos que sepan jugarlas bien, aunque no sean las mejores, conseguirán muchas más cosas que los que simplemente
Con cierta frecuencia leo o escucho comentarios críticos sobre el concepto de Marca Personal de individuos que lo consideran poco apropiado para aplicarlo a las personas. Frases como, «las personas no somos marcas», «no creo en las marcas» o «las marcas solo sirven para que las empresas se aprovechen de la gente» suelen ser las más habituales. En general suelen ser opiniones bastante simplistas y que en el fondo reflejan
Cuando surge una teoría novedosa, sea la que sea, automaticamente aparecen dos tipos de críticas. Una es la que dice que no sirve para nada, que es humo, que es «otra moda». Ante estos comentarios solo cabe una respuesta, demostrar que se equivocan. Y eso lleva tiempo.La segunda es la que dice que no es nada nuevo, que eso ya existía. En este caso es más probable que en cierto